Performans Değerlendirme

Performans Değerlendirme

Performans Değerlendirme Eğitimi Hakkında

Performans Değerlendirme

Eğitim İçeriği: Eğitimden önce "Kişilik Profili" ve "Değerler" çalışması yapılır.

  • Performans Değerlendirmesi Görüşmesine Hazırlanmak
  • Toplantı Esnasında Doğru Tonu Tutturmak
  • Etkili Takip Süreci
  • Performans Değerlendirmesi İçin Adımlar

Eğitimin Amacı: Bu eğitimde, performans değerlendirmelerine nasıl hazırlanılacağı, nasıl yürütüleceği ve takip edileceğinin öğrenilmesi hedeflenmiştir. Katılımcılara Faydaları: -Kendinizin ve çalışanların gelişimini belgelemek -Performans değerlendirmesinde uygun tonu tutturmak -Herhangi bir performans sorununu ele almak



Tüm eğitimlerimizden sonra sertifika verilmektedir.

  • Eğitim Süresi: 2 Gün
  • Kapasite: 50
  • Sertifika: :Evet
  • Değerlendirme: Evet

Önerilen Diğer Kurslar

Ekip Liderliği
Eğitim
Ekip
Liderliği